单位上，能真正成为领导心腹，让领导喜爱是十分不容易的，相对于一般人，缺少了利益关系，怎样都行，但是在单位，能够让一把手信任，喜爱，真的不是每个人都能做到的。

在如今大环境比较好的情况下，那些迎风拍马，阿谀奉承的人，领导并不会委以重任，尤其对背后抱怨，落井下石挖墙脚的人更是敬而远之，一个领导的格局决定了一个单位的形象，不管是行政事业还是企业，领导就是单位的代言人，做大事的领导必然喜爱这五种人。

第一种人，低头做事的人。一定会有人说，单位上就是鞭打的快牛，其实只管低头做事的人领导是很赏识的，当然这与他们辛勤的付出不无关系，我邻居王大鹏就是例子，刚开始的时候王大鹏是被亲戚托说到市政公司的，人比较木讷，只管低头干活，由于从小受过苦，对于别人稍微给一丁点的温暖就感恩戴德的，对领导的话是从不拒绝，好多人都说大鹏傻，但是大鹏总是呵呵一笑，这几年每年年终奖最高的是大鹏，公司里人手不够的时候，大鹏老婆就来有偿帮忙，今年年初，大鹏老婆竟然也成为一名员工了，大鹏依然我行我素，不为别人的是非话所动，一丝不苟的干工作，对外界的评论置若罔闻，领导看在眼里，喜在心里。

第二种人，准时上下班的人。这种人一般自律，所以做事情比较严谨，所以能够诚信，领导一般能够委以重任，生活中比较自律的人就是言出必践的人，做事效率高，不给单位添乱子，从来不去奉承领导，领导有时候还要看他们脸色行事。

第三种人，左右逢源的人，这样的人在职场如鱼得水，不得罪领导，不得罪同事，一个单位真的不能少了这一类人，典型的外交家性格，口吐莲花，巧舌如簧，但是内心有正义感，这点算是领导喜爱的原因之一，不想有些人虽然才华过人，但是品行不端，领导是不重用他的，单位就像是大宅门，什么类型的人都要派上用场，但是在大是大非面前，人品才是最重要的。

第四种人，德才兼备，家风好的人。单位上总有几个人，文质彬彬，写作水平高超，做事情有条理，而且有效率，办事不拖拉，领导重用的人之一，在一个单位，笔杆子是很重要的，而且要家风好，人品好，这样的人是领导栽培的重点对象，你看县委办的那些秘书们，哪个不是好人家出来的，谨言慎行，心思缜密，最后都成了领导。

第五种人，领导最喜欢的一类人中，看似明白装糊涂的人，这种人一天好像很悠闲，无所事事的样子，实际上，单位里的啥情况都掌握在手中，包括员工的思想动态，这种人才是最厉害的，领导家里的情况他也知道得最清楚，总是一副没睡醒的样子，其实才是世外高人。酒场上替领导挡酒的就是这种人，办事情那是一个顺，领导能不喜爱！